Кадровое агентство

АКК Персонал 

Екатеринбург

http://

Сферы деятельности

Услуги для бизнеса

Кадровое агентство

АКК Персонал 

Агентство "Персонал" основано в 2000 г. Основные виды деятельности: подбор,лизинг,оценка персонала; проведение тренингов, аутстафинг и аутсорсинг. Активно работаем с предприятиями Н. Тагила и УФО. С самого начала «Персонал» был задуман как эффективное кадровое агентство, которое существует на кадровом рынке Н.Тагила в течение 7 лет. Наше агентство использует лучшие российские и западные технологии рекрутмента, а также самые современные научные достижения в области кадрового менеджмента, управления персоналом и практической психологии. Постоянное изучение потребностей рынка кадровых услуг, анализ экономической ситуации в стране и оценка эффективности деятельности нашего Агентства побудила нас к расширению спектра предлагаемых услуг и изменения структуры компании.

Предоставляемые нами услуги:

1. Подбор персонала Комплекс наших услуг включает в себя:

• Предварительные консультации с клиентом.

• Исследования рынка и экспертиза вакансии.

• Поиск и оценка кандидатов (интервью, тестовые методики).

• Предоставление 4-5 лучших кандидатов клиенту.

• Сбор рекомендаций о финальных кандидатах.

• Контроль процесса увольнения выбранного кандидата с предыдущего места работы и адаптации на новом месте.

Стоимость услуг: Высчитывается после заполнения заявки и определяется:

• Уровнем позиции

• Степенью сложности проекта

• Продолжительностью испытательного срока (от 1 до 6 месяцев) и т.д.

Гарантии: Бесплатная однократная замена специалиста, не прошедшего испытательный срок. Работа над каждой вакансией ведется с соблюдением конфиденциальности проекта, с учетом специфики и корпоративной культуры компании-заказчика.

2. Проведение корпоративных тренингов

Предлагаем обучающие программы по следующим направлениям:

  • Психология эффективных продаж
  • Стратегия и тактика ведения деловых переговоров
  • Управление персоналом коммерческих организаций
  • Индустрия гостеприимства
  • Стрессменеджмент
  • Тайм-менеджмент
  • Самоменеджмент
  • Корпоративная культура:
  • формирование команды
  • Имидж лидера
  • Конфликты в организации
  • Телефонные переговоры
  • Презентация кампании и услуг
  • Работа с возражениями, конфликтные ситуации

Программа тренинга разрабатывается в соответствии с требованиями заказчика, что позволяет повысить эффективность тренинга. По окончании обучения предоставляются отчеты. При необходимости проводится психологическая диагностика участников тренинга.

3. Кадровый консалтинг.

Консультирование

- Бесплатные консультации по рынку труда.

- Мониторинг колебаний заработной платы.

- Информация по требованиям к специалистам в различных областях.

4. Восстановление и ведение кадрового делопроизводства в соответствии с нормами ТЗ. Мы работаем для того, чтобы Вы процветали!