Работа специалистом по адаптации персонала в Узбекистане
, 88 вакансийКомпании для вас
По вашему запросу ещё будут появляться новые вакансии. Присылать вам?специалист по адаптации персоналаУзбекистанКлючевые слова в названии вакансии, в названии компании и в описании вакансии- HR-рекрутер (менеджер по подбору персонала)от 8 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяц
- Специалист по подбору персонала (рекрутер) в сеть Giottoот 7 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 1-3 года
- Специалист по кадровому администрированию и подбору персоналадо 4 000 000 so'm за месяц, на рукиБез опытаВыплаты: Два раза в месяц
- HR-Рекрутер8 000 000 – 12 000 000 so'm за месяц, до вычета налоговОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяцМожно без резюме
- HR-менеджер / Специалист отдела кадров7 000 000 – 11 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 3-6 летВыплаты: Два раза в месяц
- Специалист по обучению и развитию персонала9 000 000 – 12 000 000 so'm за месяц, на рукиБез опытаВыплаты: Раз в месяц
- Рекрутер / Менеджер по подбору персонала4 000 000 – 8 000 000 so'm за месяц, на рукиБез опытаВыплаты: Два раза в месяц
- Специалист контроля качества звонков7 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяц
- HR-менеджер / Специалист по кадрам7 000 000 – 8 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 3-6 летВыплаты: Два раза в месяц
- Рекрутер в маркетинговое агентствоот 6 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяц
- HR / Специалист по подбору персоналаОпыт 1-3 годаООО NAVBAHOR HOLDING (Memory Pharm AG)Ташкент, Чиланзарский район, массив Чиланзар, 6-й квартал, 17/1
- Ведущий специалист по подбору и адаптации персоналадо 12 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 3-6 летВыплаты: Два раза в месяц
- Рекрутер / Специалист по массовому подбору6 000 000 – 7 000 000 so'm за месяц, на рукиОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяц
- Менеджер по подбору персонала\HR-менеджер со знанием английского языка70 000 – 120 000 ₽ за месяц, до вычета налоговБез опытаМожно удалённоВыплаты: Раз в неделюМожно без резюме




