Корпоративый архитектор (Enterprice architect)

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Основная задача — пересмотреть корпоративную архитектуру с учетом бизнес-стратегии банка, разработать целевую архитектуру и серию транзитивных архитектур в привязке в дорожной карте развития и с учетом требования, реалий и стратегии банка.

Обязанности

1. Разработка целевой архитектуры:

  • Определение и документирование целевой ИТ-архитектуры, которая поддерживает бизнес-стратегию банка, включая основные компоненты (АБС, процессинг, платежные системы, CRM, digital-каналы и т.д.).
  • Разработка архитектурных принципов, стандартов и гайдлайнов для обеспечения консистентности и интеграции решений.

2. Создание транзитивных архитектур:

  • Разработка серий транзитивных архитектур, отражающих промежуточные состояния ИТ-ландшафта на пути к целевой архитектуре.
  • Подготовка и согласование дорожной карты технологической трансформации, включая план миграции и интеграции новых систем и сервисов

3. Архитектурное лидерство и оркестрация:

  • Руководство и координация работы технологической команды, включая вендоров, солюшн-архитекторов, бизнес-архитекторов, продукт-оунеров и других ключевых участников.
  • Взаимодействие с бизнес-сторонами для понимания и перевода бизнес-требований в технологические решения.
  • Оценка и выбор технологий, платформ и инструментов, которые соответствуют стратегическим целям банка.

4. Архитектурные стандарты и лучшие практики:

  • Формирование и внедрение архитектурных стандартов и методологий разработки программного обеспечения, интеграции систем, безопасности данных и т.д.
  • Обеспечение соблюдения архитектурных стандартов на всех этапах разработки и внедрения ИТ-решений.

5. Управление изменениями и рисками:

  • Управление архитектурными рисками, включая оценку воздействия новых технологий и решений на существующую инфраструктуру.
  • Поддержка процессов управления изменениями для обеспечения плавного перехода к новым архитектурным решениям.

Требования

  • высшее техническое образование;
  • корпоративного/системного архитектора/технического руководителя/ведущего разработчика/ведущего системного аналитика или схожих позициях не менее 2-3 лет в крупных компаниях финансового сектора (брокеры, банки топ-50, инвест-банки, системные интеграторы).
  • Бизнес-экспертиза в финансовом секторе – понимание продуктов и процессов розничных банков, брокеров, инвест-банков, процессов их вспомогательных подразделений (персонал, информационная безопасность, управленческий учет и т. д.).
  • ИТ-экспертиза, связанная с автоматизацией общекорпоративных процессов в компаниях финансового сектора:
  • в области электронного документооборота – основные технологии lotus notes, exchange, lync, sharepoint, wwf, bpm;
  • в области интеграции приложений (esb, soa);
  • в области технологической инфраструктуры (сервера, схд, сети, виртуализация, active directory, nlb, wsfc, ip-телефония cisco);
  • в области управленческого учета – основные технологии mssql, ssrs, ssas, 1С, cognos.
  • Базовые знания методологий проектирования, описания архитектуры (Togaf, Zachmann,RUP, DoDAF, TEAF).
  • Владение инструментами проектирования, описания архитектуры.
  • Практический опыт проектирования архитектуры и разработки технического дизайна инфраструктуры для Enterprise-приложений.
  • Практический опыт использования UML и OOП.
  • Базовый опыт разработки на платформе .Net/ Java EE, опыт работы с промышленными серверами баз данных (MSSQL, Oracle).
  • Знание и практический опыт применения основных серверных продуктов Microsoft.
  • Базовые знания продуктов IBM, Oracle.
  • Базовые знания особенностей продуктов классов ERP, CRM, HRM, ECM, BPM, BI, DWH, IDM, ESB, ETL различных вендоров.
  • Базовые знания в области управления проектами.
  • Владение английским (чтение, письмо, речь) – не ниже intermediate.

Условия

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РУз;
  • Конкурентная заработная плата;
  • Уютный офис в центре солнечного Ташкента класса “А”, в котором обязательно есть кофе, чай, печеньки, а главное - классные коллеги, с которыми всегда есть что обсудить);
  • Широкие возможности для самореализации, карьерного роста и влияния на развитие технологий и продуктов.

Ключевые навыки

  • Навыки проектирования систем и сервисов с применением:
  • - сервис-ориентированной архитектуры (SOA), WS-*;
  • - архитектуры, ориентированой на сообщения (MOM);
  • - архитектуры ориентированной на события (EBA);
  • - архитектуры корпоративных шин данных (ESB);
  • - архитектуры управления процессами предприятия (BPM);
  • - шаблонов проектирования: GRASP, Gof, Enterprise Application.

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Вакансия опубликована 3 января 2025 в Ташкенте

Похожие вакансии