Для работы с нашим сайтом необходимо, чтобы Вы включили JavaScript в вашем браузере.

Соискателям

Работодателям

Менеджер по прямым продажам

от 800 $ за месяц на руки

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

Оформление: Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: разъездной

Откликнуться

ТОО ТССП Казахстан

Наш успех
начинается с вас

Компания TSSP является официальным дистрибьютором и ведущим поставщиком крупнейших производителей электроинструмента, расходных материалов, а также строительного и промышленного оборудования (генераторов и световых мачт, компрессоров, сварочного оборудования, насосного оборудования).

На сегодняшний день в команде TSSP больше 350 сотрудников. Мы дважды входили в ежегодный рейтинг Forbes Kazakhstan, занимая 11 и 13 места в списке самых быстрорастущих компаний Казахстана.

Обязанности:

Выполнение плана продаж строительного электрооборудования методом прямых активных продаж на вверенной территории
Консультирование клиентов по техническим и коммерческим вопросам
Демонстрация оборудования и обучение технологии его применения
Контроль оплаты, доставки и сервисного обслуживания клиентов
Ведение переговоров с клиентами на различных уровнях управления и производства
Поиск и привлечение новых клиентов

Требования:

Высшее образование, желательно техническое
Успешный опыт активных прямых продаж оборудования (от 2-х лет). Опыт в прямых продажах в строительном сегменте – предпочтительно
Опыт взаимодействия со строительными, промышленными объектами будет являться преимуществом
Опыт проведения переговоров на различных уровнях, отличные коммуникативные навыки, опыт проведения презентаций
Сильные аналитические способности: сбор и анализ данных, выводы и планирование
Компьютерные навыки на уровне уверенного пользователя (MS Office, Outlook, Power Point)
Наличие прав категории «В», опыт вождения обязателен
Свободное владение узбекским и русским языками;

Условия:

Корпоративный автомобиль, ноутбук и мобильную связь для эффективной мобильной работы;
Реальные возможности карьерного роста внутри компании и развития в направлении B2B-продаж;
Системное обучение, наставничество, полевое сопровождение и поддержку команды;
Прозрачную систему мотивации и бонусов по результатам;
Интересную, динамичную работу с выездной спецификой и живым общением с рынком;
График работы 5/2 Пн-Пт с 09:00 до 18:00, без переработок;
Официальное трудоустройство, материальная помощь.