О КОМПАНИИ
«Аврора. Проекты и Сервис» - аккредитованная IT-компания, системный интегратор с 2009 года. Мы работаем с 50+ постоянными клиентами в 10+ отраслях. Развиваем четыре ключевых направления: Системная интеграция и ИТ-аутсорсинг, решения на базе 1С, AI и автоматизация бизнес-процессов, ИТ-консалтинг.
Для нас IT - это не только технологии, но и качественный сервис, устойчивые процессы и сильная команда.
О РОЛИ
Ищем руководителя отдела, который возьмёт управление инфраструктурным блоком: 2-я и 3-я линии поддержки, сетевое направление — всего 10–15 специалистов.
В этой роли вы будете отвечать за стабильную работу инфраструктурных сервисов, развитие команды, реализацию технических проектов и выстраивание долгосрочных отношений с ключевыми заказчиками.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ
Основная задача этой роли - выстроить сильное инфраструктурное направление. Для этого вам предстоит работать в нескольких ключевых областях
Сервисные и операционные процессы (SRE подход)
-
Обеспечивать стабильную работу инфраструктурных сервисов.
-
Повышать качество сервиса, развивать мониторинг и автоматизацию.
-
Анализировать инциденты, устранять их причины и сокращать объем рутинной работы
Архитектура решений и проектов
-
Участвовать в разработке инфраструктурных решений.
-
Развивать единые технические стандарты и лучшие практики.
-
Руководить ключевыми инфраструктурными проектами.
Работа с заказчиками
-
Участвовать в пресейлах и подготовке технических решений.
-
Развивать отношения с ключевыми заказчиками и сопровождать сложные проекты
Управление командой
-
Руководить командами системных и сетевых администраторов (L2–L3).
-
Развивать сотрудников и поддерживать их профессиональный рост.
Инструменты и автоматизация:
-
Развивать внутренние инструменты команды: Help Desk, базы знаний и мониторинг.
-
Автоматизировать процессы с помощью скриптов, интеграций и AI
ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО
Управленческий опыт
-
Опыт управления техническими командами от 3 летк
-
Опыт развития сервисных процессов и повышения качества поддержки
-
Опыт управления критическими инцидентами и внедрения изменений
-
Системный подход, самостоятельность и умение доводить задачи до результата
Коммуникация с заказчиками
-
Опыт взаимодействия с ключевыми заказчиками.
-
Умение презентовать технические решения и вести переговоры.
-
Опыт участия в пресейлах будет преимуществом
Технические компетенции
-
Понимание принципов построения отказоустойчивой и наблюдаемой инфраструктуры: высокая доступность, аварийное восстановление, измеримые RTO/RPO
-
Практический опыт работы с серверной инфраструктурой, виртуализацией и сетевыми технологиями
-
Опыт работы со стеком наблюдаемости и мониторинга: Zabbix / Prometheus / Grafana / ELK или аналоги
Инструментальная зрелость
-
Опыт использования AI-инструментов в работе.
-
Желание внедрять автоматизацию и улучшать внутренние процессы
Будет плюсом
-
Опыт работы в ИТ-интеграторе, сервисной или аутсорсинговой компании
-
Опыт автоматизации инфраструктуры через код (IaC): Ansible, Terraform, скрипты на Bash / Python / PowerShell
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
-
Работа в аккредитованной IT-компании
-
Официальное трудоустройство, белая зарплата стабильно и в срок
-
Уровень дохода — по результатам собеседования
-
График 5/2 с 9:00 до 18:00, формат — удалёнка / гибрид, обсуждается индивидуально
-
Дополнительные дни отпуска: 3 раза в год по 1 дню
-
Корпоративные бенефиты на выбор: ДМС, спорт, психологические консультации, премия к отпуску (1 раз в год), выплата на хобби / личное обучение (по факту оплаты, 1 раз в год)
Ключевые навыки
- Руководство коллективом
- Информационные технологии
- SLA
- Деловая коммуникация
- Управление командой
- ITSM
- Планирование
- Автоматизация бизнес-процессов
- Zabbix
- Grafana
- ИТ-инфраструктура
- Системы мониторинга сетей
- Виртуализация
- pre-sale
- LLM-ассистенты
- переговоры C-leve