QA Lead

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Мы делаем жизнь лучше
– вот что за этим стоит...

наша культура

наш опыт

наш офис

наши сотрудники

наша любовь к спорту

наши
достижения

наше лидерство

Обязанности:

Организация и управление QA-процессами в команде.
Планирование тестирования и определение стратегии QA для проектов и релизов.
Распределение задач между QA-инженерами и контроль их выполнения.
Контроль качества продукта на всех этапах разработки.
Анализ требований и участие в их проработке на ранних этапах.
Контроль подготовки тест-кейсов, чек-листов и тестовой документации.
Контроль функционального, интеграционного, регрессионного и API-тестирования.
Анализ дефектов, контроль их приоритизации и устранения.
Взаимодействие с PM, BA, разработчиками и бизнес-заказчиками по вопросам качества.
Участие в планировании релизов и оценке QA-ресурсов.
Контроль QA-метрик и подготовка отчетности по качеству.
Выявление узких мест в QA-процессах и внедрение улучшений.
Менторинг и развитие QA-инженеров, проведение code/test review и обмен знаниями.
Участие в формировании и развитии стандартов и практик тестирования.

Требования:

Опыт работы в QA, включая опыт в роли QA Lead / Senior QA.
Опыт управления или технического лидерства QA-командой.
Глубокое знание методологий и видов тестирования.
Практический опыт функционального, интеграционного, регрессионного и API-тестирования.
Уверенное знание SQL и опыт работы с БД.
Опыт работы с Postman и другими инструментами API-тестирования.
Опыт работы с Jira и Confluence.
Понимание SDLC/STLC и Agile/Scrum.
Навыки построения QA-процессов и тестовой стратегии.
Опыт работы с QA-метриками и анализом качества.
Сильные аналитические и коммуникативные навыки.
Умение принимать решения, управлять приоритетами и работать с несколькими задачами одновременно.

Условия:

Возможность расти и развиваться в корпоративной среде, где придерживаются ценностей;
График работы 5/2 - офис, с 9-00 до 18.00;
Оформление трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством;
Добровольная медицинская страховка или абонемент в фитнес-клуб Чехов;
27 календарных дней оплачиваемого отпуска в год;
Активная и вовлеченная корпоративная культура;
Служебная сотовая связь.