Руководитель отдела развития
В архиве с 27 августа 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж
100 000 – 300 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация работы сотрудников отдела. - Участие в обучении сотрудников. - Наставничество, адаптация, развитие сотрудников. - Постановка задач, анализ работы отдела. - Сопровождение сделок.
Требуемый опыт работы: от 1 года до 3 лет. - Умение осуществлять планирование, постановку задач, контроль и анализ деятельности отдела. -
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела проектных продаж. Отслеживание современных трендов и стилевых решений интерьера и определение ассортиментной и ценовой...
Опыт управления активными продажами от 3-х лет. Опыт работы в продажах товаров по индивидуальным заказам/проектам клиентов (окна, двери...
Руководитель контакт-центра
100 000 – 140 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Организация отдела КЦ с нуля. Отслеживание динамики показателей: кол-во звонков, кол-во целевых диалогов, конверсия в заинтересованного и переведенного...
Кого мы хотим видеть: Опыт работы от полугода, года на позиции руководитель КЦ по лидогенерации. Желание обучаться и развиваться, работать...
Менеджер по развитию партнерской сети
от 60 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
ITCOM — аккредитованный Удостоверяющий центр, оператор ЭДО, оператор узла распределенного реестра ФНС, аккредитованный Минтрансом оператор ИС ЭПД, лицензии ФСБ и ФСТЭК. —
У вас есть опыт в продажах B2B. Вы организованный человек и умеете брать на себя ответственность за свои...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Обеспечение выполнение плана продаж и плана развития на вверенных объектах. Обязанности: Организация работы дизайн студий, выставочных шоу-румов.
Высшее / Среднее специальное образование. Опыт открытия дизайн студий, шоу-румов или магазинов с "нуля" и вывод их на плановую мощность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Определять потребность бизнеса в изменении и внедрении новых технологий в соответствии со стратегией и целями компании и формата.
Релевантный опыт от 2-х лет в направлениях: розничные/оптовые продажи, направление развития технологий, автоматизация, операционное изменение процессов, проектная деятельность.
Работодатель сейчас онлайн