Региональный Директор - Исполнительный Директор
В архиве с 18 августа 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
About Us: FINO is a leading education consultancy dedicated to helping students from Uzbekistan achieve their dreams of studying abroad.
Join FINO in making education abroad dreams a reality! Application deadline: 15.02.2024. FINO Consulting.
Генеральный директор Рекламно-произвдственной компании
8 000 000 – 12 000 000 so'mТашкент
Опыт от 3 до 6 лет
Развитие компании. Поиск новых рынков.
Имеющий опыт работы в рекламно-производственной компании от 3х лет и более. Знание функций работы рекламно-производственной компании.
Управляющий директор
800 – 2 500 $Ташкент
Опыт от 3 до 6 лет
Умение разрабатывать и реализовывать стратегии развития производства и управления холдингом в соответствии с целями компании. Аналитические навыки для выявления потенциальных...
Опыт работы: Опыт работы в руководящей позиции в производственной отрасли, предпочтительно в аналогичном холдинге или компании. Знание специфики производственных процессов...
Опыт от 1 года до 3 лет
Ежедневное оперативное управление компанией. Контроль работы руководителей по показателям прибыли, продаж, расходов и операционной деятельности. Стратегическое и операционное управление экономической...
Подтвержденный успешный опыт в качестве Исполнительного, Генерального директора или на другой руководящей должности в компании с численностью более 100 сотрудников.
Опыт от 3 до 6 лет
Развитие и реализация стратегии Business Unit. Работа с клиентами и поставщиками. Разработка и внедрение регламентов бизнес-процессов, управленческой и коммерческой...
Достижение эффективных результатов: наличие успешных кейсов и оцифрованных результатов в направлениях продаж и маркетинга. Навыки по проведению переговоров.
Опыт от 1 года до 3 лет
Управление сетью бутиков. Развитие бизнеса, оптимизация бизнес-процессов. Контроль за соблюдением утвержденных стандартов. Комплексное управление персоналом. Развитие команды.
Высшее образование. Стаж работы от 3 лет в сфере ритейл. Личные характеристики: лидерские качества, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, дисциплинированность.