Инспектор отдела кадров
В архиве с 21 декабря 2017
от 45 000 до 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Инспектор по кадрам
50 000 – 55 000 ₽Санкт-Петербург, Гражданский проспект
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение учета движения кадров (приемы, переводы, увольнения). Ведение учета отклонений от нормального рабочего времени (отпуска, больничные, прочие отсутствия).
Опыт работы кадровиком на предприятии численностью от 100 человек от 3 лет. Хорошее знание трудового законодательства. Хорошее знание 1С...
Санкт-Петербург, Приморская
Опыт от 1 года до 3 лет
Формировать все кадровые документы при приеме, переводе, увольнении. - Оформлять отпуска, командировки, больничные. - Подписывать с сотрудниками кадровые документы в КЭДО и...
Опыт работы специалистом по кадрам от 1 года со штатом не менее 50 человек. - Высокий уровень ответственности и самоорганизации, пунктуальность...
Санкт-Петербург, Звёздная
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала. - Ведение кадрового делопроизводства (граждане РФ и иностранцы с патентами) в полном объёме (приём, увольнение, перевод, отпуска, трудовые договоры...
Высшее или среднее образование. - Знание трудового законодательства. - Знание миграционного законодательства и опыт оформления документов для безвизовых иностранных работников – ОБЯЗАТЕЛЕН. -
Санкт-Петербург, Достоевская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
КДП в полном объеме. Составление ДИ.
Высшее образование. Знание ТК РФ. Опыт работы в ЗУП 8.3. Опыт работы в составлении ДИ.
Ведущий специалист отдела кадров
50 000 – 50 000 ₽Санкт-Петербург, Петроградская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование графиков отпусков, составление уведомлений. Оформление приказов по личному составу: о предоставлении отпуска, переносе отпуска др. Подготовка и контроль выполнения...
Законченное высшее или средне специальное образование и переквалификация в сфере управления персоналом (кадрового делопроизводства). Опыт работы по направлению «Кадровое делопроизводство...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Работа в большой, динамично развивающейся охранной организации. Поиск, обзвонка, приглашение в офис предприятия кандидатов (подавляющее большинство вакансий предприятия - охранники).
Наличие реального опыта по набору линейного персонала, умелое владение современными методиками подбора персонала. Умение работать с людьми, доброжелательность, нацеленность на...